【労務】2025年10月｜HRレギュレーション・アップデート

全国の情報

NOW
セクハラ防止研修
• NY, CA, ILなどのエリアでは、1年に一回、2年に一回などと言った形で、法定の研修を行う必要がある。

10/31 NEW
第3四半期 Form 941 の提出
• 2025年7–9月の給与・源泉税を報告する連邦四半期税申告(Form 941)を10月31日までにIRSへ提出する必要がある。
• 期限内に全税額を入金済みの場合は10日間の延長(2025年11月10日まで)の猶予がある。

10/16 NEW
Boss’s Day
• マネージャーやスーパーバイザーのリーダーシップやサポートを感謝する日。

10/15
Medicare Part D 通知の準備
• メディケア適格者へ「クレジタブル／非クレジタブル」を通知。。
• 9月中に文面更新・対象者抽出・配布計画を完了させるのが安全。

10/15
Form 5500 (延長申請済みの場合)
• 7/31にForm 5558で延長している前提。
• 監査レポート・付属書類の最終化を9月中に行う。

9/30
Summary Annual Report（SAR）の準備
• 提出期限を延長しなかった場合、SAR(給付プランの概要報告書)は 9/30までに参加者へ提供する必要がある。

9/26
HR Professional Day
• 従業員の採用・育成・職場環境の改善など、人事業務を通じて組織の成功を支えるHR専門職を称える日。

9/26
National Compliance Officer Day
• 法令遵守や企業倫理の確保を通じて組織の信頼と健全な運営を守るコンプライアンス担当者を称える日。

9/1
National Payroll Week
• Medicare 対象者（従業員や退職者）に処方薬プランを提供している企業は、10月15日までに通知書を配布する必要がある。

州ごとの情報

CA：最低賃金/年収の更新など。
GA：今月は特にアップデートはありません。
IL：Blood and Organ Donation Leave (更新)など。
MA：給与レンジ明示法など。
MI：今月は特にアップデートはありません。
NJ：今月は特にアップデートはありません。
NY：Jury Duty Leave Compensation (改定)など。
TX：性的暴行に関する秘密保持契約の禁止など。
DC：今月は特にアップデートはありません。